فتحت شركة أرامكو باب التقديم لخريجي وخريجات المرحلة الثانوية العامة من الطلبة السعوديين، للالتحاق ببرنامج التدرُّج المهني التابع للشركة والمنتهي بالتوظيف في محطات وفروع الشركة بالمملكة، وقد بيَّنت الشركة أن البرنامج يهدف إلى منح الطلبة فرصًا تدريبية على عدد من المهارات اللازمة من أجل تأهيلهم وظيفيًّا.
وذكرت شركة أرامكو في تغريدة على حسابها الرسمي في "تويتر" أن التقديم بالبرنامج مستمر إلى يوم الأحد المقبل، الموافق 28 يونيو الجاري، وذلك عبر الرابط التالي: (https://www.saudiaramco.com/ar/careers/saudi-applicants/non).
• متطلبات البرنامج:
ـ أن يكون المتقدم أو المتقدمة خريج المرحلة الثانوية (علوم طبيعية، علوم شرعية، تجارية وصناعية).
ـ أن يكون معدل الثانوية 75 فأعلى.
ـ أن تكون درجة اختبار القدرات 70 فأعلى.
ـ ألا يزيد عمر المتقدم أو المتقدمة عن 24 سنة هجرية.
- أن تكون سنة التخرج من الثانوية: (1437/ 1438)، (1438/ 1439)، (1439/ 1440)، (1440/ 1441).
ـ أن يرفق مع الطلب سِجِلّ المخالفات المرورية للسنتين الماضيتين والصادر من الإدارة العامة للمرور.
• كيفية التقديم:
ـ تسجيل طلب الالتحاق بالبرنامج من خلال الموقع الإلكتروني.
ـ الدخول إلى صفحة الملف الشخصي بعد التسجيل.
ـ التأكد من إدخال بيانات الاتصال بشكل سليم، كرقم الجوال والبريد الإلكتروني للمتقدم والمتقدمة.
ـ بعد التسجيل تتم مراجعة جميع المستندات والشهادات.
ـ إبلاغ المتقدم بجدول اختبار اللغة الإنجليزية والرياضيات.
ـ إرسال رسالة عبر البريد الإلكتروني والجوال بنتائج الاختبار، فإن كانت النتائج محققة لمتطلبات الشركة، يتم التواصل مع المتقدم لإبلاغه بالخطوات التالية للالتحاق بالبرنامج.
• مسارات التدريب في البرنامج:
ـ رجل الأمن الصناعي.
ـ رجل إطفاء.
ـ فني صيانة أدوات.
ـ مشغل: آلات النفط والغاز.
ـ أعمال مكتبية.
• مسارات وظيفية أخرى:
ـ ميكانيكي حفر.
ـ فني معادن.
ـ لحّام معادن.
ـ فني صيانة تكييف الهواء.
ـ فني كهرباء.
• فوائد برنامج التدرُّج:
ـ يمنح البرنامج الطلبة التدريب على المهارات الأكاديمية والوظيفية اللازمة؛ لضمان نجاحهم في وظائفهم المستقبلية.
ـ راتب شهري.
ـ توفير السكن بحسب خطة الشركة.
ـ تأمين مواصلات مجانية على حافلات أرامكو.
ـ تأمين ورعاية طبية مجانية.
ـ تصريح بدخول المرافق الترفيهية التابعة للشركة.
ـ إجازة في شهر رمضان، بالإضافة إلى أيام الإجازات السنوية الرسمية العامة والإجازات الخاصة بمركز التدريب، وفقًا للتقويم السنوي لإدارات التدريب.
ـ استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة.
ـ دروس تقوية لتوفير دعم إضافي عند الحاجة.
ـ إجازة شهر رمضان، بالإضافة إلى أيام الإجازة السنوية الرسمية العامة والإجازات الخاصة.
